Tarjouspyyntö yrityskoulutuksista

KASKI-hanke järjestää kevään 2021 aikana koulutuksia Raahen ja Ylivieskan seutukunnan alueen yrityksille. Koulutukset suunnataan myynnin ja markkinoinnin, sekä innovaatiomyönteisen toimintakulttuurin kehittämiseen.

Haemme nyt kumppaneita toteuttamaan koulutuksia. Koulutukset on tarkoitus järjestää pääsääntöisesti tiistaisin ja torstaisin klo 12:00 – 14:00 välisenä aikana. Alustana käytetään soveltuvaa digitaalista alustaa.

Koulutusten teemat ja niiden sisältämät moduulit

Koulutukset järjestetään vko. 16 – 24 / 2021 välisenä aikana siten, että kunkin moduulin osalta järjestetään 1 koulutustilaisuus.

Myynnin ja markkinoinnin kehittäminen; löytävätkö asiakkaat tuotteesi ja palvelusi?

  • Mikä on brändin merkitys?
  • Miten markkinoinnin toimenpiteillä tuetaan myyntiä?
  • Miten saadaan asiakas tekemään ostopäätös?

Toimintakulttuurin kehittäminen; kuinka luot innovaatiomyönteisen ilmapiirin?

  • Mikä on toimintakulttuuriin merkitys yrityksen uudistumiskyvylle?
  • Miten luodaan positiivisen innovaatiokäyttäytymisen edellytykset?
  • Miten otetaan käyttöön henkilöstön hyödyntämätön potentiaali yrityksen kehittämiseen?

Tarjouksen jättäminen

Tarjous voi koskea koko teemaa, tai sen sisältämiä yksittäisiä moduuleita. Pienhankinnan toteuttaa Kalajoen kaupunki.

Mahdolliset hankintaan liittyvät tarkentavat kysymykset tulee toimittaa 23.3.2021 mennessä osoitteeseen ilkka.tahvanainen [at] kalajoki.fi, tai puhelimitse 040 3552 861.

Sitovat suomenkieliset tarjoukset liitteineen tulee toimittaa sähköpostilla 30.3.2021 klo 16:00 mennessä osoitteeseen ilkka.tahvanainen [at] kalajoki.fi. Tarkemmat tiedot löydät liitteistä.

KASKI -hankkeen (Kasvua ja kilpailukykyä rannikkoseudulle) keskeisiä tavoitteita ovat yritysten liiketoiminnan kehittämisen tukeminen, henkilöstön muutosvalmiuksien kasvattaminen, sekä johdon muutos- ja innovaatiojohtamisen osaamisen kehittäminen alueen mikro- ja pk-yrityksissä. Hanke toteutetaan Ylivieskan ja Raahen seutukuntien alueilla. Hankkeen puitteissa toteutetaan yrityskohtaista neuvontaa, työpajoja, valmennuksia, sekä koulutustilaisuuksia.

Kahvikuppi ja etäkokous tietokoneen ruudulla.

Uutishuone

16.02.2023
Miten erottua työmarkkinoilla ja houkutella oikeat osaajat, johtaa työntekijäkokemusta ja rakentaa monimuotoista työelämää? Kilpailu osaavasta työvoimasta käy koko ajan kuumempana ympäri Suomea....
16.02.2023
Kainuun ja Pohjois-Pohjanmaan Kasvupolku on maksuton sparrausohjelma kainuulaisille ja pohjoispohjanmaalaisille yrityksille. Ohjelma sopii kaikille alueen yrityksille, joilla on y-tunnus ja aitoa...
16.02.2023
TE-live tarjoaa rekrytoinnillesi näkyvyyttä, säästää aikaasi ja tarjoaa mahdollisuuden vaikuttaa positiivisesti työnantajamielikuvaan. TE-palveluiden tuottama valtakunnallinen TE-live on...
09.02.2023
Hyvä yrittäjä, Tuletko kuulluksi, haluaisitko osallistua enemmän paikalliseen kehittämistyöhön, hyödynnätkö kulttuuriympäristöä liiketoiminnassasi? Tällä kyselyllä haluan selvittää anonyymisti, miten...
09.02.2023
Miksi monimuotoisuus työpaikoilla on yrityksille kannattava bisnes ja millaista tukea palkkaamiseen on saatavilla julkiselta sektorilta? Näihin kysymyksiin vastaavat asiantuntijat.
 ...
31.01.2023
Leader-ryhmät vuosille 2023-2027 on valittu ja rahoitukset jaettu. Norsu (Nouseva Rannikkoseutu) sai rahoitusta hankkeille jaettavaksi 3.072.000 euroa eli 614.400 euroa/vuosi. Norsun rahoitus säilyi...
30.01.2023
Neliosainen ”Miten palkkaan ja pidän hyvät työntekijät” -koulutus on suunnattu yrittäjille sekä henkilöstöjohtamisesta vastaaville työntekijöille. Koulutuksen avulla pyritään tukemaan pk-yritysten...
30.01.2023
Vastuullisuusasioiden huomioiminen on jo nyt keskeinen osa menestyvän yrityksen liiketoimintaa ja sen merkitys vain kasvaa jatkossa. Vastuullinen yritys on maineeltaan luotettava ja arvokas sekä...