Yritysten vastuullisuus- ja strategiatyö uudelle tasolle – näin se onnistuu

Yritysten vastuullisuus- ja strategiatyö uudelle tasolle – näin se onnistuu

Syyskuussa 2025 käynnistynyt Vastuullisuuden strategiavalmennus huipentui Ylivieskan Akustiikassa järjestettyyn päätöstapaamiseen viime viikolla. Valmennus kokosi yhteen yrittäjiä Ylivieskasta, Nivala-Haapajärven seudulta, Raahesta ja Kalajoelta.

Reilun kolmen kuukauden aikana osallistujat syvensivät vastuullisuusosaamistaan, kehittivät yrityksensä valmiuksia vastata vastuullisuusvaatimuksiin omissa toimitusketjuissaan ja rakensivat omat vastuullisuusstrategiansa hyödyntäen valmennuksessa tarjottuja työkaluja ja työpohjia.

Miksi vastuullisuus kuuluu strategiaan?

Valmennuksen aikana nousi esiin yksi keskeinen oivallus: vastuullisuusstrategian laatimisessa voidaan hyödyntää samoja työkaluja kuin perinteisen yritysstrategian rakentamisessa. Tämä havainto madaltaa kynnystä aloittaa vastuullisuustyö ja tekee siitä samalla luontevan osan liiketoiminnan kehittämistä. Vastuullisuus ei ole irrallinen lisä tai erikoisprojekti yrityksissä, vaan se kannattaa integroida yrityksen arkeen, vuorovaikutukseen, päätöksentekoon ja tietysti strategiaan.

Lisäksi vastuullisuus on yhä vahvemmin sidoksissa lainsäädäntöön ja raportointivelvoitteisiin. EU:n kestävyysraportointidirektiivi (CSRD) ja taksonomia ohjaavat yrityksiä kohti läpinäkyvää vastuullisuustyötä, mikä vaikuttaa myös pk-yrityksiin toimitusketjujen kautta. Suuret yritykset edellyttävät alihankkijoiltaan vastuullisuusdataa, mikä tekee aiheesta kriittisen myös pienemmille toimijoille.

Vastuullisuusstrategia tukee myös rahoituksen saatavuutta: pankit ja rahoittajat painottavat vastuullisuuskriteerejä investointipäätöksissä, ja vastuullinen toiminta voi avata ovia uusiin rahoitusmahdollisuuksiin. Lisäksi se vahvistaa yrityksen asemaa toimitusketjuissa, joissa vastuullisuusvaatimukset kasvavat jatkuvasti.

Miksi vastuullisuus on liiketoiminnan elinehto?

  • Raportointivelvoitteet kasvavat
    Esim. EU:n CSRD-direktiivi ja taksonomia edellyttävät läpinäkyvää vastuullisuustietoa. Isompien yritysten toimitusketjujen kautta myös pk-yrityksiltä.
  • Rahoituksen saatavuudessa arvioidaan myös yrityksen vastuullisuudesta
    Pankit ja rahoittajat painottavat vastuullisuuskriteerejä investointipäätöksissä.
  • Toimitusketjujen vaatimukset kiristyvät
    Suuret yritykset edellyttävät vastuullisuusdataa alihankkijoiltaan.

Keskeiset vaiheet ja työkalut valmennuksessa

Vastuullisuuden strategiavalmennuksessa isossa roolissa oli tekemällä oppiminen sekä vertaiskeskustelut eri aihealueista ja tehtävistä. Valmennus sisälsi neljä työpajaa sekä päätöstilaisuuden, jossa jokainen pääsi esittelemään tuotoksiaan valmennuksen ajalta. Työpajojen välillä oli itsenäistä työskentelyä Howspace-oppimisalustalla, jonne oli koottu strategiatyön ja vastuullisuusraportoinnin eri vaiheiden kannalta tärkeitä tehtäviä.

Valmennus eteni neljän vaiheen kautta:

  1. Ymmärrys – vastuullisuuden merkityksen ja liiketoimintavaikutusten hahmottaminen
  2. Määrittely – olennaiset teemat ja sidosryhmät
  3. Valinnat – strategiset painopisteet ja tavoitteet
  4. Toteutus – konkreettiset toimenpiteet ja seuranta

Työskentely sisälsi muun muassa:

  • Olennaisuusanalyysin ja kaksoisolennaisuusanalyysin
  • Sidosryhmien tunnistamisen ja osallistamisen
  • Yrityksen arvojen, mission ja vision kirkastamisen vastuullisuuden näkökulmasta
  • Vastuullisuusstrategian nykytilan, tulevaisuuskuvan ja tahtotilan määrittelyn

Analyysimenetelminä valmennuksessa hyödynnettiin YK:n kestävän kehityksen tavoitteita, YK:n yritysvastuun periaatteita sekä Sitran Megatrendejä 2023.

Oivalluksia ja keskustelua

Viimeisessä lähitapaamisessa osallistujat esittelivät omat strategiansa ja jakoivat kokemuksiaan. Keskusteluissa korostui erityisesti muun muassa olennaisuusanalyysin ja sidosryhmätyön merkitys – ne ovat avainasemassa, kun halutaan tehdä vastuullisuustyöstä aidosti vaikuttavaa ja liiketoimintaa tukevaa. Sitran Megatrendien parissa työskentely on auttanut yrityksiä tunnistamaan omaan yritykseen vaikuttavia skenaarioita ja potentiaalisia riskejä, joihin kannattaisi varautua. YK:n kestävän kehityksen tavoitteet toimivat monille hyvänä työkaluna hahmottaa ja havainnollistaa vastuullisuustyötä.

"YK:n Agenda 2030 -ohjelma on globaali ohjelma ja kestävän kehityksen tavoitteet tunnettuja maailmalla, joten kannustamme yrityksiä hyödyntämään tätä analyysimenetelmää" yritysasiantuntija Anna Uusitalo selventää.

Vaikka vastuullisuuslainsäädäntö on kuluneen vuoden ajan ollut murroksessa ja vastuullisuusraportoinnin vaatimukset ovat helpottuneet, on ollut hienoa huomata, että yritysten kiinnostus ja halu panostaa vastuullisuuteen on pysynyt korkealla. Mikro- ja pk-yrityksissä on tunnistettu, että vastuullisuuteen panostaminen on tärkeä osa yrityksen tulevaisuuden elinvoimaisuutta, helpottaa varmasti myös tulevaisuuden osaajien rekrytointeja ja on ennakointia investointien rahoitusta ajatellen. Vastuullisuustyö on osa yritysten kehitys- ja rahoituskelpoisuuden arviointia tänä päivänä.

Kiitos osallistujille ja yhteistyökumppaneille

Valmennus järjestettiin kolmannen kerran. Tämä valmennus oli VATUPASSI-projektin viimeinen valmennus. Vuoden 2026 alussa tulossa vielä vastuullisuusseminaari. Pysythän kuulolla, ohjelma, aikataulu ja ilmoittautuminen avataan pian!

Kiitos kaikille osallistujille aktiivisuudesta ja avoimesta keskustelusta! Työ vastuullisuuden parissa jatkuu – jos haluat kuulla lisää vastuullisuusstrategian rakentamisesta tai jatkaa keskustelua, ota rohkeasti yhteyttä.
 

Anna Uusitalo
anna.uusitalo [at] kalajoki.fi
puh. 040 508 7667

Lue lisää: www.vastuullisuusvalmennus.fi

Valmennus on toteutettu osana VATUPASSI – Vastuullinen tulevaisuus -projektia, joka on EU:n osarahoittama ESR+ -ryhmähanke. Päätoteuttajana toimii Oulun yliopiston Kerttu Saalasti Instituutti ja osatoteuttajina Kalajoen kaupunki, Raahen seudun kehitys, Ylivieskan kaupunki ja NIHAK. Toteuttajina ryhmähankkeessa toimivat Oulun yliopiston Kerttu Saalasti Instituutti, Ylivieskan kaupunki, Kalajoen kaupunki, Raahen seudun kehitys ja NIHAK. Projektin toteutusaika on 1.10.2023–31.3.2026.

Kuuden valokuvan kooste strategiavalmennuksen päätöstapahtumasta.

Uutishuone

Syyskuussa 2025 käynnistynyt Vastuullisuuden strategiavalmennus huipentui Ylivieskan Akustiikassa järjestettyyn päätöstapaamiseen viime viikolla. Valmennus kokosi yhteen...
Vajaan 20 henkilön joukko suuntasi Luulajaan tutustumaan alueen tarjoamiin uusiin työmahdollisuuksiin ja verkostoitumaan paikallisten toimijoiden kanssa. Vierailun...
Lämpimät kiitokset kuluneesta vuodesta kaikille asiakkaille ja yhteistyökumppaneille. Jatketaan töitä seutukuntamme menestyksen ja hyvinvoinnin eteen yhdessä....
Yrityksen arki koostuu lukuisista prosesseista, päätöksistä ja vastuualueista. Kun kaikki ei ole näkyvissä ja hallinnassa, virheet, hukka ja turhautuminen lisääntyvät....
Alkuvuoden Yrityksen kestävä kasvu -työpajat tarjoavat selkeitä menetelmiä, ajantasaista tietoa ja käytännön harjoituksia yritystoiminnan kehittämiseen. Työpajojen...
Haluatko vahvistaa ruotsin kielen osaamista työyhteisössäsi ja tehdä arjen kommunikoinnista sujuvampaa? Tule mukaan ruotsin kielen aktivointikurssille, joka on...
Tervetuloa nauttimaan Raahen seudun kuntien tarjoamasta joulupuurosta sekä keskustelemaan kahvikupposen ääressä yritystoimintaa koskettavista asioista....
Laatu ei ole erillinen järjestelmä tai fyysinen laatukäsikirja, vaan tapa johtaa ja kehittää yrityksen toimintaa. Kun laatu kytkeytyy johtamiseen, arvoihin ja...